2017年7月22日-23日，深圳市奇信建设集团股份有限公司（以下简称“奇信股份”，股票代码：002781）2017年半年度经营管理工作会议在东莞塘厦成功召开，会议活动为期两天，旨在对公司各业务经营单元上半年经营管理工作进行深度分析与总结，并就下一阶段工作进行重点部署。奇信股份董事长叶洪孝，董事、总裁余少雄，公司其他高管及相关职能中心、各营销口负责人出席本次会议。

      继奇信股份3月24日“进化”、6月26日“回归”两场主题发布会后，叶洪孝董事长在本次会议上再次对公司战略进行宣导和部署，并总结阶段性成果。叶洪孝董事长强调，公司将致力于推动建筑装饰行业的转型升级 ，围绕“进化”、“回归”两大主题，创新实施“装饰物联网”与“健康人居”战略，向工业化、智能化、节能环保方向发展，布局新材料、新能源、供应链金融等领域，拓展公司新的业务增长点。

      会上，各业务经营单元负责人分别对上半年工作成果、经营状况及下半年工作规划等内容进行汇报。公司董事、总裁余少雄结合各单元汇报情况对本次会议进行总结，并重点从工作纪律、工作作风、战略落地等方面对全体中高管提出工作要求。余少雄总裁强调：各团队、各员工要做好“三个理解”，打造综合素质过硬、敢于担当的团队，全体员工要在新一任董事长及公司领导层的带领下，推动战略目标全面落地。

      为进一步促进管理团队的互融共通，提升凝聚力、战斗力，7月23日，奇信股份以“携手共进，筑梦前行”为主题展开中高管户外团建，通过一个个项目的“破冰”与“挑战”，使全体成员进一步清晰认知：唯有“目标一致、行动统一、责任共担”，方能取得好成绩，赢得新机会。

      通过为期两天的会议，管理团队对经营管理工作有了更清晰的思路、更明确的目标。接下来，全体奇信人将继续践行“6542”行为理念，携手共进，筑梦前行！